2 bulletins de salaire

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bonjour, je garde 2 enfants en bas âge, 9h par jour pour chacun, la maman doit-elle faire 2 déclarations ? et dois-je obtenir 2 bulletins de salaire , et aussi faire 2 contrats ??.. cf aussi notre article exemple lettre de motivation master 2 marketing. (1/1)

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24 janv. 2012 - bonjour je suis animatrice en cdi intermitant. j'anime 2 activités différentes dans une même structure (centre social) pour les quelles j'ai 2 taux horaires bien différents (3 € de différence entre les 2), et donc 2 bulletins de salaire pour chacune de ces activités animées, j'avais également 2 contrats de travail.

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bonsoir. notre assistante maternelle garde nos deux enfants depuis le début du mois dois je lui faire un ou deux bulletin de salaire ? si je regarde le site de pajemploi, il semble que je ne puisse faire qu'une déclaration mensuelle par assistante maternelle, soit un seul bulletin, non ? hors ligne ...

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bonjour ; un des apprentis termine son contrat d'apprentissage le 17 juillet 2014, et nous poursuivons son contrat par un cdi dès le lendemain matin. je suis donc obligée d'effectuer un solde de tout compte qui prend en compte la période du 1er au 17 juillet 2014, et de créer un nouveau bulletin de ...

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j'ai reçu de mon employeur 2bulletins de salaires pourdecembre1 avec 13 ème mois et 1 sans 13 eme moismon employeur me dit avoir fait une ...

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21 sept. 2015 - au moment du versement de son salaire, un bulletin de paie doit être remis à chaque salarié. certaines mentions figurent obligatoirement dans ce (...)

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bonjour je suis animatrice en cdi intermitant. j'anime 2 activités différentes dans une même structure (centre social) pour les quelles j'ai 2 taux horaires bien différents, et donc 2 bulletins de salaire pour chacune de ces activités animées, j'avais également 2 contrats de travail. dernièrement j'ai réussi à ...

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27 juil. 2016 - est ce qu'il existerait une astuce dans sage paie permettant de gérer 2 bulletins différents sur une même période pour un même salarié? ... de la génération du .txt à envoyer, les 2 contrats pour un même salarié et avec 2 matricules distincts, seront regroupés tout en respectant les 2 contrats, 2 salaires, etc.

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19 mai 2010 - bonjour, j'ai un salarié qui a travaillé du 01 au 02 mai et qui doit sortir le 02/mai (licenciement). l'activité de la société est un peu complexe et le salarié était en congés de reclassement. je voudrais lui créer 2 bulletins. un premier bulletin du 01 au 2 mai (alors qu'il était en congés de reclassement) mais ...

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chaque mois, vous devez rémunérer votre assistante maternelle agréée et déclarer sa rémunération au centre national pajemploi. le centre national pajemploi établit le bulletin de salaire et le met à disposition de votre salariée sur son compte en ligne. vous devez, à la fin de chaque mois, rémunérer votre assistante ...

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page 1. comparatif de 2 bulletins de salaires type. dossier avril 2009. j'anticipe et je résous mes difficultés en période de crise. page 2. bulletin de paie - sans chômage partiel. page 3. bulletin de paie - avec chômage partiel et indemnisation.

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le paiement et le bulletin de salaire · mon compte en ligne · déclarer en ligne · déclarer les heures effectuées · déclarer les jours d'activité · déclarer les congés payés · déclarer le salaire · déclarer les indemnités · déclarer la garde de plusieurs enfants · modifier ma déclaration · mon attestation fiscale · je me sépare de ...

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que faire si vous avez perdu un bulletin de salaire. le bulletin de salaire permet de justifier vos revenus, notamment dans le cadre d'un dossier de location ou d'une demande de prêt immobilier. il permet aussi de prouver que vous avez bien...

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or tout le monde me dit qu'il est préférable d'avoir un bulletin de salaire par enfant pour faciliter le calcul chez pole emploi lorsque je n'aurai plus le grand frère. pouvez vous me ... par contre les parents (ou toi-même) peuvent faire 2 fiches de paie que tu trouves, par exemple, sur ce site. c'est plus facile ...

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tout salarié doit recevoir un bulletin de paie lors du paiement du salaire, quels que soient le nombre d'employeurs, le montant et la nature de ses rémunérations, la forme ou la validité de son contrat (article l. 3243-1 du code du travail). la remise se fait soit en main propre, soit par courrier, soit par voie électronique (avec ...

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30 sept. 2016 - il n'y a pas d'obligation légale pour 1 ou deux bulletins différents. le choix revient aux parents. en revanche, d'un point de vue pratique, établir 2 bulletins de salaire peut s'avérer plus facile, car cela permet de distinguer les horaires effectués (par exemple, si l'un des enfants va à l'école et l'autre pas), les ...

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ben là c'est pareil, tu as signé 2 contrats de travail, donc 2 bulletins de salaire. la seule chose qui différencie les 2 situations, c'est que les 2 contrats sont au nom de la même personne. tu peux donc faire un seul chèque, mais 2 contrats, 2 bulletins de salaire. c'est du côté pajeemploi que c'est du ...